Boekhouding & Fiscaliteit Nieuws

Op deze pagina vindt u een aantal artikels die u als ondernemer informeren over recente wijzigingen van de wetgeving, aandachtspunten en "tips en tricks" voor uw bedrijf.

The enforceable title in VAT will be automated. Therefore the Government will modify the VAT Code. Currently this enforceable title is the ‘administrative injunction’.

Op 29 maart 2019 verlaat het Verenigd Koninkrijk de Europese Unie. Andere handelsafspraken zullen gelden dan binnen de EU. Dat de Brexit een grote economische impact op ons land zal hebben, is duidelijk. De concrete impact voor uw bedrijf is alsnog onduidelijk. Dus waar moet u op letten? Wij zetten u op weg met een korte leidraad in de beschikbare online informatie.

Employers are obliged to transmit the professional withholding tax which they withhold on the wages of their personnel to the Treasury. On this obligation, a number of exceptions exist. E.g. for shift work in certain sectors. The exemption for shift work now also applies to the building sector.

As from 1 January 2019, taxable persons can opt to charge VAT on letting of immovable property. We remind you of the applicable principles.

Door een abnormaal of goedgunstig voordeel te verlenen, mist een vennootschap een deel van haar winst. Winst die ze wel had gehad als ze het voordeel niet had gegeven. De fiscus staat daar afwijzend tegenover. Daarom belast de fiscus die ‘gemiste’ winst toch, alsof de vennootschap ze wel heeft behaald. De voordeelverstrekkende vennootschap ontsnapt aan deze belasting wanneer ze aantoont dat de voordeelgenieter er op belast wordt.

The law on the deduction for innovation income dates from February 9th, 2017. However it took until end July 2018 for the tax authorities to provide a supplementary explanation in a FAQ. A short overview of some remarkable elements.

The next phases of the corporate tax reform will enter into force in tax years 2019 and 2020. We herewith remind you of the upcoming changes and advise how you can prepare for the application of the compensatory measures. By doing so, you will ease the impact of it.

Het is nog even wachten tot Sinterklaas en Kerstmis, maar als u plannen heeft om voor deze feesten uw werknemers extra te belonen, kunt u hogere bedragen vrijgesteld uitkeren. Dergelijke geschenken worden niet als loon beschouwd als ze, naargelang van de gebeurtenis, een bepaald bedrag niet overschrijden. Ze zijn dan vrijgesteld van socialezekerheidsbijdragen. De grensbedragen stijgen vanaf 1 januari 2017.

De stagebonus is een premie voor elke werkgever die een jongere uit een alternerende opleiding tewerkstelt. De jongeren zelf kunnen een startbonus aanvragen. Oorspronkelijk was dit een federale reglementering. Intussen -na de 6e staatshervorming met regionalisering- bestaat deze premie enkel nog in het Vlaams Gewest. Sinds 1 september ll. zijn enkele wijzigingen doorgevoerd.

Ondernemers die bepaalde steunmaatregelen aanvragen, moeten een “verklaring op eer” ondertekenen waarbij zij aangeven dat de onderneming niet meer dan 200.000 euro de-minimissteun heeft ontvangen over de laatste drie belastingjaren. Wat houdt dit Europees beginsel in? En nog belangrijker, wat gebeurt er als u die drempel overschrijdt?

We use cookies to record your language preference and enhance your surfing experience. Know more[OK]